111年高考申論題 — 就業安全制度

共 8 題 · 含 AI 詳解

第一題 民國 110 年 5 月，勞動部基於疫情因素，暫停引進移工，致使許多製造業的工廠出現缺工問題，吸引了部分原本從事家庭看護工作的移工，轉換雇主，從事工廠的工作，但… 2 小題 › 第二題 依據「中高齡者及高齡者就業促進法」第 12 條的規定，「雇主對求職或受僱之中高齡者及高齡者，不得以年齡為由予以差別待遇。前項所稱差別待遇，指雇主因年齡因素對求職… 2 小題 › 第三題 依照「就業保險法」第 11 條第 1 項第 1 款的規定，失業勞工申請失業給付時，應該具備四項請領條件，其中一項是「自求職登記之日起 14 日內仍無法推介就業或… 2 小題 › 第四題 在 2011 年以後，陸續有奧地利、義大利、德國、瑞典、丹麥、芬蘭、荷蘭等 13 個歐洲國家制定「薪酬透明法」，或是實施「薪酬透明政策」的相關計畫，2021 年… 2 小題 ›