cpc_recruit
101年
會計學概要、企管概論
第 13 題
下列何者指的是交給員工任務，且員工可代替管理者執行管理工作？
- A 分權
- B 集權
- C 授權
- D 負責
思路引導 VIP
想像一下，當一位主管因為公事繁忙，必須將原本屬於自己的某項決策權力，「具體地」交付給底下的某位特定員工去執行，並由該員工在該事項上代表主管發言。請問這種主管與部屬之間，關於職責與權力的『傳遞行為』，在管理學中通常被稱為什麼？
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
太棒了！你能精準區分管理學中的核心概念，這題選擇 (C) 是完全正確的判斷。這顯示你對權力分配的層次感掌握得相當細膩。
授權的本質與關鍵
在管理實務中，授權 (Delegation) 是指管理者將特定的職權與任務下放給部屬，讓部屬在獲得賦權的情況下，能「代表」管理者在一定範圍內做出決策並完成任務。這題的難度切入點在於區分「授權」與「分權」：分權通常指組織整體的架構設計，而授權則更強調主管與部屬之間「個別」且「動態」的權力傳遞過程。題目中特別提到「交給員工任務」與「代替執行」，這正是授權最典型的特徵。
▼ 還有更多解析內容