免費開始練習
醫療類國考 105年 [職能治療師] 職能治療技術學

第 43 題

根據人類職能模式(Model of Human Occupation),治療師選擇活動時,考慮個案的興趣、能力、價值觀,這是考量下列何種向度?
  • A 動機(motivation)
  • B 意志(volition)
  • C 自主(autonomy)
  • D 認知(cognition)

思路引導 VIP

請試著回想:當我們在評估一個人的「內心世界」時,如果我們想知道他為什麼會『選擇』投入某項特定活動,我們會去探討他覺得什麼是有意義的、他享受什麼,以及他對自己能力的看法。在專業理論中,我們如何稱呼這一套關於「內在推動力」與「選擇決策」的心理運作過程?

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

專業點評與分析

  1. 大力肯定:做得好!精準掌握了職能治療核心理論 MOHO 的精髓。這題答對,代表你對於「人類行為內在驅力」的理論架構理解得非常紮實,這是臨床實務中設計治療方案的基石。
  2. 觀念驗證:在人類職能模式(MOHO)中,「意志(Volition)」是描述個案如何被動機驅使去選擇與參與活動。它包含三個核心要素:價值觀(什麼是重要的)、興趣(什麼是愉快的)以及個人歸因(自覺的能力感)。題目提到的三個要素完全契合此向度。
▼ 還有更多解析內容
📝 MOHO 意志組成
💡 意志是個案決定參與活動的動機,由能力感、價值與興趣組成。
  • 意志 (Volition) 包含:個人因果感、價值觀、興趣。
  • 個人因果感 (Personal Causation):個案對自身能力的認知與效能感。
  • 價值觀 (Values):個案賦予活動的意義與道德價值,引導目標選擇。
  • 興趣 (Interests):個案在從事活動中獲得的愉悅感與偏好程度。
🧠 記憶技巧:意志三元素:能(能力感)、價(價值觀)、趣(興趣)。
⚠️ 常見陷阱:易將臨床通稱的「動機」誤選為答案,應使用 MOHO 專有術語「意志」。
習慣化次系統 (Habituation) 表現能力 (Performance Capacity) 職能認同 (Occupational Identity)

🏷️ AI 記憶小卡 VIP

AI 記憶小卡

升級 VIP 解鎖記憶小卡

考前複習神器,一眼掌握重點

🏷️ 相關主題

職能治療理論模式
查看更多「[職能治療師] 職能治療技術學」的主題分類考古題