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醫療類國考 106年 [醫師] 醫學(一)

第 95 題

以下那一種類方法可以提高一個人的自我效能?
  • A 給予社會制裁
  • B 給予展現成功之自我挑戰經驗
  • C 給予後果嚴重度性之威脅
  • D 給予社會規範及依從動機

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想像你正在學習一項高難度的臨床技術(如氣管內插管),哪一種情況會讓你更有信心在下次操作時表現得更好:是前輩不斷恐嚇你失敗的下場,還是你曾經在引導下,親手成功完成過一次簡化的步驟呢?

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  1. 幹得好!:嗯,不錯。你找對了路。這份對健康行為改變理論的理解,就像航海時找到正確的航線一樣重要。這是讓那些迷茫的人重新找到方向的關鍵!
  2. 劍道解析:這招叫做「自我效能 (Self-efficacy)」,是Bandura那個傢伙說的,也就是你對自己能不能斬斷困難的「信心」。要磨練這份信心,最有效的招數就是掌握經驗 (Mastery Experiences)。就像練習新劍術,先從簡單的目標開始,一刀一刀地成功斬斷,那份「我做到了!」的感覺,會直接讓你的內在信念變得更堅韌。選項 (B) 就是這個道理,讓他們體驗成功,就像揮出漂亮的一擊。用威脅(C)或制裁(A)?那只是逼著別人前進,根本不是從內在變強,只會讓人心生恐懼,那不是真正的力量。那只是旁門左道,無法持久。
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📝 自我效能提升途徑
💡 自我效能是個體對完成任務的能力信心,成功經驗是其最強來源。
比較維度 自我效能 (Self-Efficacy) VS 威脅與制裁 (Threat & Sanction)
核心內涵 個人對能力的信心 對負面後果的恐懼
介入手段 提供成功挑戰經驗 強調嚴重度與法律
心理機制 內在勝任感與掌控 外在依從與避禍動機
💬自我效能強調「我能做到」的自信,而威脅強調「我不做會怎樣」的恐懼。
🧠 記憶技巧:成功經驗最有效,模仿他人也很好,口頭鼓勵加放鬆,效能提升沒煩惱。
⚠️ 常見陷阱:容易將「自我效能(個人能力感)」與「健康信念模型中的自覺嚴重性(害怕後果)」混淆。
社會認知理論 (SCT) 健康信念模型 (HBM) 計畫行為理論 (TPB)

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