醫療類國考
106年
[護理師] 精神科與社區衛生護理學
第 71 題
職業衛生護理師要評估職場失能傷害頻率（frequency rate）時需收集的資料，下列何者為必要的？
- A 失能傷害次數
- B 傷害種類
- C 傷害損失日數總計
- D 傷害嚴重度
思路引導 VIP
如果你今天想要評估一個職場中某種意外發生的「頻繁程度」，而非其「造成的後果嚴重性」，你首先會去計算或收集什麼樣的數據來代表這個『發生的密度』呢？
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安妮亞的評語！
- Waku Waku！：安妮亞看到了！學生答對了！真是太棒了！這表示學生對職業衛生統計指標的定義非常清楚，這是爸爸工作上很重要的基礎喔，安妮亞要給你一個大大的稱讚！
- 安妮亞懂了！：失能傷害頻率（Frequency Rate, FR）就是要看災害發生了「幾次」！安妮亞來教大家公式：
▼ 還有更多解析內容
失能傷害指標計算
💡 失能傷害頻率（FR）核心為「次數」，嚴重率（SR）核心為「日數」。
| 比較維度 | 失能傷害頻率 (FR) | VS | 失能傷害嚴重率 (SR) |
|---|---|---|---|
| 計算分子 | 失能傷害次數 | — | 總損失工作日數 |
| 核心意義 | 傷害發生之頻繁度 | — | 傷害造成之嚴重度 |
| 計算常數 | 10的6次方 (百萬工時) | — | 10的6次方 (百萬工時) |
💬FR 關注意外「發生了幾次」，SR 則關注意外「造成多大損失」。
