高考申論題
107年
[工業安全] 工業安全衛生法規
第 一 題
一、依女性勞工母性健康保護實施辦法第 8 條規定，女性勞工於採取母性健康保護措施之保護期間，因工作條件改變、作業程序變更、健康異常或有不適反應，經醫師診斷證明不適原有工作者，雇主、職業安全衛生人員及勞工健康服務醫護人員應重新辦理那些事項？並請說明訂定此條文之緣由。（15 分）
📝 此題為申論題
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本題重點在於「母性保護的動態評估機制」。考生應首先識別出這是一個關於「保護期間發生變動」的因應條款。思考順序應為：1. 識別觸發條件（工作改變、健康異常）；2. 釐清應重新辦理的核心工作（危害辨識、風險評估、面談建議、調整措施）；3. 思考立法目的（為何要隨時更新？）。時間分配建議預留 15 分鐘，重點放在「危害評估與控制」的循環概念。
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【考點分析】 本題考查《女性勞工母性健康保護實施辦法》中關於動態風險管理與母性勞工健康保護的後續追蹤機制，特別是當工作環境或個人健康狀況產生變異時的法定程序。 【理論/法規依據】
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