醫療類國考
107年
[營養師] 團體膳食設計與管理
第 28 題
明列一項職位所需完成的工作、負責的職掌和責任的是：
- A 工作說明
- B 工作績效
- C 職務規範
- D 組織規劃
思路引導 VIP
如果你現在要為單位招募新進人員，並需要準備一份文件，用來清楚界定這個職位「每天具體要操作哪些流程」以及「在組織中要承擔什麼樣的義務」，你會如何稱呼這份側重於描述「職務本身工作範疇」的正式紀錄？
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太棒了！你的觀念非常清晰
- 觀念驗證：這題考查的是工作分析 (Job Analysis) 的核心產物。「工作說明書」(Job Description) 側重於「事」，旨在具體描述職位本身的工作內容、任務、職權與責任；而容易混淆的「職務規範」(Job Specification) 則側重於「人」，描述任職者需具備的學經歷與技能。你準確捕捉到了題目中關於「工作內容」的描述客體，判斷非常專業。
- 難度點評：本題難度評定為 easy。這屬於行政管理學中的基本定義題，是醫務管理或護理行政考試中的常客。區分「描述事」與「規範人」是此類考點的關鍵，你已經成功掌握了這個鑑別點！