初等考試
108年
[人事行政] 人事行政大意
第 50 題
下列何者不是公營事業對經營政策負有主要決策責任之人員，得不受公務人員行政中立法之規範？
- A 公營事業機構董事長
- B 公營事業機構代表公股之董事
- C 公營事業機構監察人
- D 公營事業機構工會理事長
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請試著思考：在公營事業的運作架構中，哪些職位是由政府指派，專門負責執行國家政策並主導事業發展方向的「資方代理人」？相對地，是否有一種角色是法律特別保障其獨立性，專門站在保護基層員工立場，甚至經常需要與經營決策層進行協商或抗衡的？
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- 大力肯定：做得好！這代表你對於《公務人員行政中立法》的適用對象與身分屬性有極為清晰的辨析能力，這是法律實務中非常基礎卻關鍵的邏輯。
- 觀念驗證：依據《公務人員行政中立法》第 17 條規定，該法準用於公營事業中「對經營政策負有主要決策責任」之人員。選項 (A)、(B)、(C) 皆屬於代表國家或公股執行經營意志的決策層級；而工會理事長在法律地位上是代表「勞方」爭取權益，並非代表「國家」制定經營方針，故不屬於該法規範的決策人員。
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