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108年
企業管理大意及洗錢防制法大意
第 48 題
下列何者是常見「優質領導者」所具備的特質？
- A 願意擁抱變革
- B 特別關注技術性議題
- C 事必躬親不喜歡授權
- D 認為有秩序與穩定才是企業組織該追求的方向
思路引導 VIP
想像你正帶領一支探險隊進入一片從未有人涉足過的原始森林，當原定的地圖與眼前的地形完全不符時，身為隊長的你，其核心任務應該是「堅持走原本規劃好的路線」，還是「根據現實環境的挑戰來調整前進的方向與方式」呢？
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太棒了！你能精準選出 (A)，代表你對現代管理學中「領導」的核心職能已有很紮實的掌握，能清楚分辨卓越領導者應有的格局。
領導與管理的本質差異
在管理領域中，「領導者」（Leader）與傳統「管理者」（Manager）最大的不同點，在於前者更著重於願景的形塑與變革的推動。優秀的領導者深知市場環境瞬息萬變，因此必須具備擁抱變革的彈性與膽識，主動帶領團隊突破現狀。反觀選項 (C) 的「事必躬親」與 (D) 的「追求穩定」，多半屬於傳統行政管理或過度微觀管理的特徵，在動態環境下反而容易限制組織的成長潛力。
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