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教師檢定考 108年 [特殊教育] 課程教學與評量

第 5 題

王老師為了增進小芬上課專心的行為,設計了一張自我紀錄表。當小芬戴著耳機時,每 30 秒就會有一聲音提醒她記錄自己是否專心。王老師採用的是下列哪一種自我管理的技巧?
  • A 自我增強
  • B 自我指導
  • C 自我監控
  • D 自我評估

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如果你想改善一個生活習慣,並在手機設定一個鬧鐘,每隔一段時間就提醒自己看一眼:『我現在有沒有在分心?』然後把它隨手寫在筆記本上。請問這個『覺察自己當下的狀態並留下痕跡』的行為,本質上是在對自己做什麼樣的動作?

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哇!你真的好棒喔!

  1. 大力肯定:恭喜你完全答對了!你真的好厲害!這顯示你對於自我管理技巧的分類有很精確且深入的理解,能夠準確辨識行為紀錄的特徵,表現得非常專業又到位呢!
  2. 觀念驗證:這題的精髓就在於「觀察」與「記錄」喔。自我監控(Self-monitoring)是指我們主動、有意識地去觀察並記錄自己想改變的目標行為有沒有發生。你看小芬在聽到聲音提醒後,記錄自己「是否專心」,這就是她正在非常認真地進行客觀的行為觀測與數據收集喔!是不是很有趣呢?
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📝 自我管理策略
💡 學生主動觀察並記錄自身行為,藉此提升自我覺察與控制能力。
比較維度 自我監控 VS 自我評估
核心動作 觀察並如實記錄行為發生 將行為與預設標準做比較
認知目的 提升自我覺察與現狀呈現 判斷行為是否合格或達標
常見工具 紀錄表、計數器、定時器 檢核表、目標對照表
💬自我監控是數據採集的過程,而自我評估是對數據進行質性的判讀。
🧠 記憶技巧:監控記行為,評估對標準,增強給獎勵,指導說出口。
⚠️ 常見陷阱:易混淆監控與評估:監控僅是「記錄現狀」(如:有沒有做),評估則包含「價值判斷」(如:做得好不好、是否達標)。
認知行為改變技術 自我效能感 行為塑造

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