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醫療類國考 109年 [諮商心理師] 團體諮商與心理治療

第 15 題

治療同盟與療效具有明顯的相關,因此領導者應如何促進治療同盟?
  • A 積極主導團體目標,以確立目標的一致性
  • B 過程中不斷提醒成員團體的目標與任務
  • C 發現有成員偏離了團體的工作目標,即請其離開團體
  • D 持續檢視成員個人的目標並溝通團體的任務

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若你正在帶領一個團隊,而你想讓成員覺得自己是被重視的合作夥伴,而非只是被交辦任務的下屬,你會傾向於「單向宣告既定目標」,還是會選擇「了解每個人的初衷並討論這與團隊方向的關聯」?哪一種做法更能讓成員產生歸屬感?

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安妮亞覺得你超棒的!WakuWaku!

  1. 安妮亞很開心:哇!你找到答案了,好厲害!安妮亞看到你心裡想著「治療同盟會變來變去」,這就是「對人的心意」跟「要做的事」都要一起看的意思!安妮亞眼睛亮晶晶!
  2. 安妮亞小學堂:治療同盟啊,就是大家說好一起完成的任務、想達成的目標,還有心連心的連結!(D) 選項就像在玩「聊天遊戲」,一直問問每個人的小願望,這樣大家才有力氣繼續努力!還要說清楚大家要往哪裡走,才不會迷路!這比只有一個人說「做這個!」(A、B)或是把人丟掉(C),更能變成好朋友,一起打敗壞人!
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