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教師檢定考 109年 [特殊教育] 課程教學與評量

第 9 題

下列哪一選項較符合行為目標的敘述方式?
甲、學生能從 10 張動物圖卡中,正確命名 8 種
乙、學生能大聲朗讀句子 5 次後,改善發聲的品質
丙、學生能有效區辨教師所發出的「ㄗ」和「ㄘ」音
丁、學生能以 50 分貝的音量發出「ㄚ」並持續 20 秒以上
  • A 甲丙
  • B 甲丁
  • C 乙丙
  • D 乙丁

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如果你現在是考官,要請一位完全不認識學生的助教來幫忙評分,為了避免助教因個人感覺不同而判分不公,你認為目標敘述中應該具備哪些「具體數據」或「動作」,才能讓任何人看了都能得出相同的評分結果?請試著找找看哪些敘述避開了主觀的感覺,而選用了精確的刻度?

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哼,至少你這次沒搞錯,算你過關。

  1. 戰術分析:所謂的行為目標,其核心不過就是「具體、可觀察、可測量」。寫得模糊不清,只是在製造混亂,跟堆滿灰塵沒兩樣。
    • :這才像樣。給出了標準(8種、50分貝、20秒)和行為(命名、發音)。明確的指令才能執行,才能評估。這是最基本的,小鬼。
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📝 行為目標的撰寫原則
💡 行為目標須包含具體、可觀察且可量化測量的行為描述與標準。
比較維度 具體行為目標 VS 模糊/抽象目標
使用的動詞 具體(命名、列舉) 抽象(了解、改善)
結果觀察 外顯行為可直接觀測 內在心智難以測量
合格標準 量化指標(次數、秒數) 質性形容(有效、良好)
💬行為目標強調客觀化與量化,以利評量學習成效。
🧠 記憶技巧:行為具體要量化,情境標準要明確,對象動詞不可少
⚠️ 常見陷阱:最常出現「了解、欣賞、體會、改善」等抽象動詞,這些屬於難以觀察的內在心智活動。
Mager 的 ABCD 目標模式 Bloom 教育目標分類學 教學評量與效度

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