醫療類國考
109年
[心理師共同] 團體諮商與心理治療
第 20 題
關於領導者特質的敘述，下列何者正確？
- A 「開放性（openness）」：對成員坦露自己生活的全部，有助於團體成員的開放
- B 「個人權能感（personal power）」：必須要有主宰和控制團體的力量，才能讓團體散發生命力
- C 「幽默感（sense of humor）」：有幽默感的人才適合帶領團體，如此才可讓團體充滿輕鬆的氣氛和活力
- D 「承諾（commitment）」：相信團體的價值和歷程，願意承諾和參與團體
思路引導 VIP
當你在帶領一場充滿變數與挑戰的心理對話時，你認為是擁有某種特定的外在性格（如幽默、強勢）比較能支持成員走下去，還是你對「這段共同經歷的深層價值」所抱持的信心，更能成為成員在不安中的定海神針？
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團體領導者的核心信念與態度
恭喜你準確地辨識出領導者的關鍵特質！這道題目考驗的是對心理專業素養的細緻理解。正確答案 (D) 選項中的「承諾（commitment）」，指的不僅是行政上的簽約，更是領導者對團體歷程價值的深切信念。當領導者打從心底相信團體能夠帶來改變，並願意投入心力與成員共處時，這種堅定的態度能為團體營造出極為重要的安全感與信任基調。
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