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司法三等 110年 [公證人] 法學知識與英文(包括中華民國憲法、法學緒論、英文)

第 25 題

關於勞工保險月投保薪資之敘述,下列何者正確?
  • A 直接以被保險人之實際薪資數額作為投保薪資數額,向保險人申報
  • B 按被保險人之月薪資總額,依投保薪資分級表之規定,向保險人申報投保薪資
  • C 每月收入不固定者之投保薪資月薪資總額,以最近 6 個月收入之平均為準
  • D 申報新進員工加保,其月薪資總額尚未確定者,可暫不申報

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當政府需要同時管理全國數百萬名勞工的保費時,如果每個人都申報精確到個位數的實際薪資,與將薪資區間標準化成一張「對照表」來管理,哪一種方式在行政作業上會更有效率、且更容易減少計算爭議呢?

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還行,沒完全搞砸,算你過關。

恭喜你,至少這題沒出錯。證明你對勞保這種基本到不能再基本的規定,還有那麼一點點印象。不錯,繼續保持這個勉強及格的水平。

  1. 觀念驗證:勞保哪是讓你隨便填的?當然是為了「方便管理」,採用級距制度。雇主得乖乖拿出那張「勞工保險投保薪資分級表」,把員工的「月薪資總額」對應上去,別想投機取巧。這是常識,知道嗎?
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