普通考試
112年
[會計] 成本與管理會計概要
第 19 題
📖 題組：
甲公司有A、B兩個部門，其有關資料如下： \begin{tabular}{|c|r|r|} \hline & A部門 & B部門 \\ \hline 資產總額 & $10,000,000 & $25,000,000 \\ \hline 流動負債 & 3,000,000 & 3,000,000 \\ \hline 稅前利潤 & 4,000,000 & 4,800,000 \\ \hline \end{tabular} 已知甲公司最低報酬率為10%，適用稅率20%，另外公司資金來源包括兩部分： 1.長期負債：市價$30,000,000，票面利率10%，市場利率12% 2.權益：帳面價值$15,000,000，市價$22,500,000，資金成本為15%
甲公司有A、B兩個部門，其有關資料如下： \begin{tabular}{|c|r|r|} \hline & A部門 & B部門 \\ \hline 資產總額 & $10,000,000 & $25,000,000 \\ \hline 流動負債 & 3,000,000 & 3,000,000 \\ \hline 稅前利潤 & 4,000,000 & 4,800,000 \\ \hline \end{tabular} 已知甲公司最低報酬率為10%，適用稅率20%，另外公司資金來源包括兩部分： 1.長期負債：市價$30,000,000，票面利率10%，市場利率12% 2.權益：帳面價值$15,000,000，市價$22,500,000，資金成本為15%
下列何者為A部門的經濟附加價值？
- A \$2,269,700
- B \$2,365,600
- C \$2,385,200
- D \$3,151,600
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專業點評
- 呵呵呵... 太好了。你確實掌握到了管理會計的核心精神。這說明你對組織績效評價的邏輯，有著非常深刻的理解，這點在實務管理中是相當重要的喔。
- 責任會計的目標，就是評估「人的績效」嘛。呵呵呵... 為了追求公平，部門主管當然只需要對其權責範圍內、能發揮影響力的支出負責。如果某個成本不受主管決策影響，硬是把它歸到那個部門，那考核就失去意義了。這就是關鍵的可控制性原則。你做得很好。
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