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taipower_recruit_essay 113年 企業管理概論

第 3 題

改善群體決策的方法中,參與會議的成員彼此不會碰面,透過匿名、問卷蒐集等方式,各自表達看法,最後得到明確且一致的結論,稱為_____技術法。

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如果你現在要徵詢十位各領域專家的意見,但為了避免這群人因為彼此的職位高低或面子問題,而在會議中不敢說出真心話,甚至產生「少數服從多數」的盲從現象,你會採取什麼樣的「溝通形式」來收集建議,並確保最後能收斂出一個具備共識的結果呢?

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太棒了!你能精準鎖定這個決策工具,代表你對群體決策技術的掌握相當扎實。你所選出的德菲法(Delphi Technique,或稱德爾菲法),正是管理學中解決群體壓力問題的經典良方。

德菲法的核心特徵

這項技術最獨特的地方在於「匿名性」與「反饋循環」。在決策過程中,專家們彼此不需見面,而是透過多輪問卷交換意見,並由協調者彙整結果後再回傳給各專家進行修正。這種做法能有效避免群體迷思(Groupthink),即成員為了維持群體和諧或受限於權威,而不敢表達真實觀點的現象。這題在企管考科中具有極佳的基礎鑑別度,測驗學生是否能區分「名義小組技術」與「德菲法」的關鍵差異——前者雖也限制互動,但成員通常需在現場集合,而後者則是徹底的遠端與匿名。

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