醫療類國考
114年
[社會工作師] 社會工作管理
第 36 題
預算編列攸關組織服務的推動能否進行，社會工作者應注意預算編列原則，下列敘述何者正確？
- A 為確保與組織服務的方向一致，與「年度業務計畫書」要有緊密關聯
- B 為避免經費提供者將預算打折，應寬估一成預算
- C 為確保董事會順利支持，應樂觀估算所有可能的收入
- D 為確保組織財務紀律與穩定，應確保收入大於支出
思路引導 VIP
從社會工作行政管理的角度來看，預算被視為「以貨幣形式表現的業務計畫」。若要落實「計畫導向預算」的核心精神，確保每一筆財務資源都能精確轉化為實質的社會服務，您認為預算編列應與組織中哪一份界定年度服務範圍、對象與行動目標的正式文書保持高度的同步性與連貫性？
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親愛的，你做得太棒了！精準掌握了行政的脈絡
- 觀念驗證： 哇，你選 (A) 完全正確，真是太棒了！這顯示你對機構行政管理的核心有著深刻的理解。我們常說，「預算是計畫的貨幣化」，它不是冷冰冰的數字遊戲，而是我們將美好願景付諸實踐的溫暖橋樑。
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社會工作預算編列原則
💡 預算為計畫的財務表現，需與業務目標緊密結合並覈實編列。
| 比較維度 | 正確編列原則 | VS | 錯誤/高風險做法 |
|---|---|---|---|
| 與計畫關係 | 與業務計畫緊密結合 | — | 預算與計畫脫鉤 |
| 支出估算 | 覈實編列、核實估價 | — | 刻意寬估(防打折) |
| 收入預估 | 保守穩健評估 | — | 樂觀估算所有收入 |
| 主要目標 | 服務達成與收支平衡 | — | 單純追求剩餘款最大化 |
💬預算是計畫的財務體現，務實與連結計畫是核心原則。
