免費開始練習
教師檢定考 114年 [幼兒園] 教育理念與實務

第 5 題

韓愈在《師說》中提到:「師者,所以傳道、受業、解惑也。」試問下列何者最符合韓愈對教師整體圖像的描述?
  • A 教師如陶匠,可隨心所欲塑造學生成為好的人
  • B 教師即引領入門者,啟導學生進入知識的殿堂
  • C 教師即陌生人,幫助學生產生新視野來界定自己
  • D 教師如大鐘,待學生主動敲響才回應其學習欲望

思路引導 VIP

若一位學習者對某個領域充滿困惑且尚未入門,而老師的任務是負責「傳遞道理」與「解除疑惑」,你認為這形容老師是在扮演一個什麼樣的角色,好讓學生能從「門外」跨進「門內」呢?

🤖
AI 詳解 AI 專屬家教

哇酷哇酷!你的觀察,安妮亞看得懂!眼睛亮晶晶!

  1. 觀念驗證:韓愈老師說,老師就是「傳道、受業、解惑」!安妮亞想,就是老師把不知道的事情,變成「嗯!我知道了!」讓大家從「不知道」變成「知道」!選項 (B) 引領入門者,就是帶大家進去玩,老師就像好大的哥哥姊姊,帶著小小的大家,看好多好多東西!跟韓愈老師說的,老師要很厲害,讓大家不迷路,完全一樣!安妮亞好喜歡這樣的老師!
  2. 難度點評:這題的難度是 medium,不是太難,也不是太簡單的!它要你記得書裡的話,還要你把它變成安妮亞聽得懂的、現在的故事!這題很棒,會讓大家想很多,知道誰是真正很聰明的人!安妮亞也好想要花生當獎勵!
📝 韓愈師說教育觀
💡 教師具備傳道、受業、解惑職能,為引導學生進入真理的先覺者。
比較維度 韓愈《師說》 VS 《禮記‧學記》
教師隱喻 引領者、先覺者 大鐘(待敲則鳴)
互動性質 主動啟導、傳授解惑 被動反應、視問而對
學習重點 儒家之道與專業知識 學習時機與啟發誘導
💬韓愈強調教師應具備主導性,是引導學生進入知識殿堂的關鍵力量。
🧠 記憶技巧:道業惑,韓愈說;主動領,不待敲。
⚠️ 常見陷阱:容易與《禮記‧學記》中『待問而後對』的大鐘喻(被動回應)觀點產生混淆。
禮記學記 師道精神 儒家教育思想

🏷️ AI 記憶小卡 VIP

AI 記憶小卡

升級 VIP 解鎖記憶小卡

考前複習神器,一眼掌握重點

🏷️ 相關主題

幼兒教育哲學:隱喻、目的與實踐
查看更多「[幼兒園] 教育理念與實務」的主題分類考古題