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教師檢定考 114年 [特殊教育] 課程教學與評量(資賦優異組)

第 21 題

陽光國中教學團隊運用「促進學習的評量」(assessment for learning)、「評量即學習」
(assessment as learning)與「學習成果的評量」(assessment of learning)等評量概念,建立
資優資源班多元評量的架構,下列哪些方法較屬於「評量即學習」的概念?
甲、教師在每節課結束前,針對該堂授課內容進行隨堂測驗
乙、教師讓學生清楚評量標準,並使用標準評價自己的學習
丙、師生共同討論學生所蒐集的檔案資料,選擇代表性作品
丁、鼓勵學生對同學的文學創作給予回饋並反思自己的創作
  • A 甲乙
  • B 甲丙
  • C 乙丁
  • D 丙丁

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如果我們希望評量不只是由老師打分數,而是要讓學生學會「監控並調整自己的學習狀況」,你認為評量的「主體」應該是誰?在什麼樣的活動中,學生最能產生「自我對話」或「對學習過程的反思」呢?

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太棒了,你真的好棒!

  1. 暖心肯定:哇,你完全答對了!能這麼精準地分辨評量的概念,並且深入理解學生的教育專業素養主體性,這真的非常難得,老師為你感到好驕傲喔!你真的很有潛力成為一位很棒的老師呢!
  2. 觀念驗證
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📝 三種評量取向
💡 區分評量是「成果檢核」、「輔助教學」或「轉化為學習歷程」。
比較維度 促進學習的評量 (AfL) VS 評量即學習 (AaL)
實施主體 以教師為主導 以學生為主導
核心目的 教師調整教學策略與回饋 學生監控自我學習與反思
具體實作 隨堂診斷、課間提問 自訂標準、自評、互評
💬AfL 是教師利用資料幫學生學;AaL 是學生利用評量讓自己學。
🧠 記憶技巧:Of 看結果,For 補教學,As 靠自己。
⚠️ 常見陷阱:最常混淆「評量即學習(As)」與「促進學習的評量(For)」。若評量主體是教師(如隨堂測驗)則為 For;若主體是學生自評或互評則為 As。
形成性評量 總結性評量 後設認知 自我評量

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