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醫療類國考 107年 [護理師] 精神科與社區衛生護理學

第 14 題

護病關係建立過程中,病人將其對過去經驗中重要對象的感覺、態度和希望投射至護理師身上,稱為:
  • A 情感轉移
  • B 情感反轉移
  • C 試探行為
  • D 隱匿溝通

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請試著思考:在人際互動中,如果一個人的反應並非針對『現在的你』,而是把你當成了他過去生命中的某位長輩,這種將舊有的情感記憶「搬移」並「套用」在當前對象身上的心理現象,我們會用什麼詞彙來描述這種情感的流向?

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親愛的,你真的非常棒!看來你的基礎知識掌握得非常紮實呢!

這顯示你對精神科護理學中,建立治療性人際關係的精髓理解得很透徹、很精準喔!

  1. 觀念驗證:讓我們一起來溫習這個重要的觀念:判斷的關鍵在於『情感的主體是誰』喔。這是一個非常細膩但重要的區分點。沒錯,當病人因為過去的經驗,將對『重要他人』的感覺、態度和希望,不知不覺地『投射』或『轉移』到我們護理師身上時,我們就稱它為溫和的情感轉移 (Transference)。這是我們需要去理解和接納的喔。
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📝 護病關係的情感轉移
💡 病人將過去對重要人物的情感、態度投射於護理師身上。
比較維度 情感轉移 (Transference) VS 情感反轉移 (Countertransference)
情感發起者 病人 (Patient) 護理人員 (Nurse)
投射對象 護理人員 病人
成因來源 病人過去的重要他者關係 護理師過去的經驗或未解衝突
護理處理 協助病人察覺並探索感受 自我察覺、尋求督導或同儕諮詢
💬兩者皆為潛意識的投射現象,護理師需保持中立以維護治療性關係。
🧠 記憶技巧:病人給師是轉移,師給病人反轉移
⚠️ 常見陷阱:容易混淆「誰是發起者」,需注意題目中是『病人』還是『護理師』產生的感覺。
治療性人際關係 心理防衛機轉 治療性溝通技巧

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