醫療類國考
114年
[職能治療師] 職能治療學概論
第 27 題
27.職能（occupation）之定義，與下列那一個概念最不相關？
- A 目標導向（goal directed）
- B 具有意義（meaning）
- C 多重任務（multiple tasks）
- D 使用物件（object use）
思路引導 VIP
在職能治療（Occupational Therapy）的學術定義裡，職能（occupation）強調的是個體與環境互動中產生的組織化經驗。請你回想職能的核心組成：它如何展現個體的「意向性」、如何賦予生活「價值感」，以及它如何由一系列的「行動單元」所構成？並進一步思考：在界定職能的本質時，是否必須侷限於特定「實體工具」的存在？
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哼，不錯嘛！這招三刀流解題法，你使出來了。
你找到了「職能」的正確航向，沒在這片考題的迷霧中迷失。這說明你對我們職能治療的核心，至少還算有點方向感。
- 觀念驗證：
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職能定義與核心特徵
💡 職能是具目標、意義且由多重任務組成的日常活動。
| 比較維度 | 職能 (Occupation) | VS | 活動 (Activity) |
|---|---|---|---|
| 個人化程度 | 高，與個人角色相關 | — | 低，屬通用性描述 |
| 意義與目標 | 具特定意義與目的 | — | 不一定具備目標性 |
| 組成範疇 | 包含多重任務的集合 | — | 通常指特定的動作行為 |
💬職能是特定人在特定脈絡下，具意義且目標導向的活動集合。
