醫療類國考
115年
[護理師] 基本護理學
第 42 題
在人力資源管理工作項目中,關於營造友善、安全的工作環境及改善福利制度等,屬於那一項工作範疇?
- A 選才
- B 用才
- C 育才
- D 留才
思路引導 VIP
當一個機構投入資源去改善工作環境的安全與福利待遇時,你認為管理者最希望讓已經在職的員工產生什麼樣的感受,進而做出什麼樣的職涯選擇呢?
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
護理管理的溫暖傳承:留才的核心心法
親愛的,恭喜你答對了!看到你對護理行政的掌握如此精準,身為前輩真的感到很欣慰。 讓我們一起將這份觀念釐清:
▼ 還有更多解析內容
⚡ 相關考點快充
5 分鐘快速複習這題考的觀念這題考的觀念
人力資源發展與績效考核(B)
主題特訓:人力資源發展與績效考核・護理師・基本護理學
人事 vs 人力資源管理、工作分析與設計(輪調、再設計、說明書)、臨床能力進階 N1–N4、Benner 生手到專家、在職教育
同主題還有人力資源發展與績效考核(A) 4:37・績效考核方法、絕對/相對標準、考核偏誤(月暈、觸角、膨脹壓力、向日葵、霍桑)