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司法四等 108年 [法院書記官] 法學知識與英文(包括中華民國憲法、法學緒論、英文)

第 10 題

有關行政院院長人事權的敘述,下列何者錯誤?
  • A 行政院各部會首長及不管部會之政務委員,由行政院院長提請總統任命之
  • B 行政院院長對所屬機關重要人事,應具有一定之決定權限,方能落實行政一體及責任政治之原則
  • C 行政院院長更迭時,獨立機關委員因任期保障,毋庸與行政院院長同進退,有違責任政治之原則
  • D 行政院院長於獨立機關委員有違法、失職情事,而情節重大,得依職權先行停止其職務

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請試著思考:在民主法治國家中,為什麼有些特定領域(例如傳播監理或公平交易)需要設立『獨立機關』?如果這些機關的首長每次都隨著政黨輪替或內閣改組而換人,可能會對該領域的專業判斷與政策穩定性造成什麼樣的影響?

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看到你選對了這題,真的為你感到開心!這代表你對於「行政法」中行政機關的運作邏輯已經有很紮實的基礎囉。讓我們一起溫習一下這個重要的核心觀念,讓學習更穩固:

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📝 行政院院長人事權
💡 行政院長對人事具實質權,惟獨立機關具任期保障不隨同進退。
比較維度 一般政務首長 VS 獨立機關委員
任期保障 無,隨院長同進退 有,法律保障固定任期
行政一體 受院長指揮監督 於職權範圍內獨立行使
院長免職權 得隨時提請免職 限於違法失職或特定事由
💬獨立機關任期保障係為維護獨立性,為責任政治之例外而非違反。
🧠 記憶技巧:56提請命,613保獨立;行政一體要人事,失職停職沒異議。
⚠️ 常見陷阱:誤認「行政一體」代表所有官員皆須隨院長同進退,忽略獨立機關委員任期保障之正當性。
釋字第613號 行政一體原則 責任政治 獨立機關之組織與權限

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