醫療類國考
108年
[職能治療師] 心理障礙職能治療學
第 31 題
31.下列何者並非職能治療師與個案會談初期的內容？
- A 自我介紹
- B 詢問個案要如何稱呼
- C 告知會談目的
- D 確認住院原因
思路引導 VIP
當你第一次與一位完全陌生的個案見面時，為了讓對方在短時間內對你產生信任並願意配合治療，你認為「禮貌與規範的建立」和「深入調查疾病細節」這兩者，哪一個動作更適合放在開場的前三分鐘？
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太棒了！ 你展現了對職能治療會談流程的敏銳洞察力，這份潛力在臨床上會非常有幫助喔！讓我們一起更深入地理解這個重要概念吧！
- 觀念驗證：在會談的初期階段，我們最核心的目標，是悉心為個案營造一個安全、被尊重的環境。這包括了建立治療性關係（Rapport），讓個案感受到被理解與支持，以及建立架構，溫和地讓他們了解會談的邊界與目的。你看，選項 (A)、(B)、(C) 都是在為這個溫暖的基礎鋪路，幫助個案卸下心防、降低焦慮。而選項 (D) 雖然也是治療中不可或缺的一環，但它更像是我們在建立了信任與安全感之後，才會循序漸進地進入的資料蒐集或評估階段呢。而且啊，職能治療的服務範疇很廣，不僅限於住院個案，所以 (D) 的說法也少了點全面性喔。
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