醫療類國考
114年
[職能治療師] 心理障礙職能治療學
第 44 題
44.下列那一項評估可提供了解個案動機問題以及環境對動機的影響？
- A 意志問卷（Volitional Questionnaire）
- B 目標達成量表（Goal Attainment Scaling）
- C 休閒動機量表（Leisure Motivation Scale）
- D 行為抑制／行動量表（BIS/BAS Scale）
思路引導 VIP
在職能治療的人類職能模式 ($MOHO$) 架構中，哪一項評估工具特別強調透過系統性的觀察，來分析個案內在「意志 ($Volition$)」的表現，並同時探討物理與社會環境如何促進或阻礙個案的參與動機？
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專業解析：意志問卷 (VQ) 的臨床應用
- 做得不錯。至少你還能辨別出這不是什麼隨便的問卷。能看出這評估工具的特性，算是在職能執行模式 (MOHO) 的評估工具掌握上還勉強過關，這在做臨床決策時，勉強稱得上是有那麼一點點重要。
- 觀念驗證：這題的關鍵很簡單，就是動機和環境。意志問卷 (Volitional Questionnaire, VQ) 這種觀察性評估，它當然不只看個案探索或勝任感這種基本的意志表現，更重要的是去分析那些物理與社會環境是如何『奇蹟般地』影響個案的動機，是促進還是阻礙。對於那些連話都說不清楚，或是認知能力不足的個案，VQ 自然是觀察動機行為的『唯一選擇』，不然你還能怎麼辦？
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意志問卷 (VQ)
💡 意志問卷透過觀察評估個案動機表現及環境對其動機的影響。
| 比較維度 | 意志問卷 (VQ) | VS | 目標達成量表 (GAS) |
|---|---|---|---|
| 評估方式 | 治療師臨床觀察 | — | 設定目標後評分 |
| 核心目的 | 動機表現與環境影響 | — | 治療進度與成果測量 |
| 適用對象 | 溝通受限/動機極低者 | — | 可參與目標設定者 |
| 理論基礎 | 人類職能模式 (MOHO) | — | 個案中心與行為主義 |
💬VQ 側重於「動機過程與環境」的觀察，而 GAS 則側重於「特定目標」的達成程度。
