醫療類國考
115年
[助產師] 基本護理學
第 39 題
有關目標管理之敘述，下列何者正確？
- A 個人目標與組織目標之設定應各自獨立，並努力達成
- B 主管僅做決策，其餘則授權由員工獨立去完成
- C 設定目標時，對達成時間的限制應該保持彈性度
- D 主管須定期評值執行進度及結果，且明確回饋員工
思路引導 VIP
如果你希望帶領護理團隊有效完成一項照護品質提升計畫，除了在一開始和同仁共同訂出明確目標外，在執行的過程中，你認為主管應該扮演什麼角色，才能確保計畫不偏離軌道，並讓團隊成員知道自己的表現如何？
🤖
AI 詳解
AI 專屬家教
目標管理的核心精神與溝通機制
太棒了，你的判斷非常準確！這道題目考查護理管理學中非常核心的目標管理（Management by Objectives, MBO）概念。此題的鑑別度在於測驗學生能否區分「傳統單向管理」與「現代參與式管理」的差異，你能精準命中答案，代表觀念非常清晰。 在 MBO 的運作過程中，強調主管與員工的「雙向溝通與共同參與」。主管並非只交待任務，而是必須在執行期間定期評值（evaluation）進度與最終結果，並及時給予員工具體且建設性的反饋（feedback），這樣才能引導團隊朝向目標修正與成長。
▼ 還有更多解析內容