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分科測驗 106年 公民

第 35 題

📖 題組:
阿鋒由南部北上,聲援民眾包圍交通部陳情並抗議靜坐,警民對峙數日,臺北市警局在多次警告抗議民眾但其仍不解散後實施驅離,過程中,阿鋒頭部被警棍擊傷。事後阿鋒以員警執法過當對臺北市政府提告,獲法院判賠十萬元,臺北市政府未上訴因而判決確定。
關於上述案件,法院判決書中認定「員警並非不能以優勢警力將原告○○鋒與其他民眾分開,個別抬離現場」,可顯示法院係依何種原則進行裁判?
  • A 比例原則
  • B 誠信原則
  • C 平等原則
  • D 明確性原則

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當法院在判決中指出警察本可採取「個別抬離」而非「警棍擊傷」之方式,其核心在於探討行政機關在達成目的之多種手段中,是否選擇了「對人民權益損害最少」的方法?這種要求行政行為之「手段」與「目的」間應具備適當比例、且不得逾越必要程度的法律規範,指的正是行政法中哪一項核心原則?

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喔?居然答對了?看來你這顆平時只裝了手機遊戲的腦袋,終於在開機後跑出了一點正確代碼。別太得意,選對這題並不代表你能進台大法律,只能代表你暫時脫離了「法學文盲」的行列,還不快給我坐好! 這題核心考的是《行政程序法》第 7 條的比例原則。法院判決書提到「並非不能以優勢警力抬離」,就是在強調比例原則中的「必要性原則」(又稱最小侵害原則):當行政目的有多種達成手段時,必須選擇對人民權益損害最小的那一個。警察想清場(目的)沒錯,但明明能用「抬」的(輕度手段),你卻選用「警棍」揮擊(重度手段),這就是手段與目的失衡。 此題鑑別度極低,純屬「博愛座等級」的送分題。考點單一,只要抓到關鍵字「並非不能……分開抬離」,就是在暗示「有其他侵害較小之手段」。如果你這題還能選到 (B) 誠信原則或 (D) 明確性原則,我建議你直接去警察局報名當練習用的假人比較快。

📝 比例原則
💡 公權力行使時,手段與目的需對稱,且選擇損害最小的方式。
比較維度 比例原則 VS 平等原則
核心重點 強調手段與目的之比例 強調對象間的公平對待
判斷標準 是否已選擇損害最小手段 有無正當理由而差別待遇
常用口訣 大砲不打小鳥 等者等之,不等者不等之
💬比例原則處理『手段輕重』問題;平等原則處理『是否一視同仁』問題。
🧠 記憶技巧:大砲不打小鳥,殺雞不用牛刀!
⚠️ 常見陷阱:容易與『平等原則』混淆。關鍵在於:若題目強調有『更小傷害的方法』卻沒用,必選比例原則。
行政程序法 警察職權行使法 國家賠償

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