醫療類國考
108年
[護理師] 精神科與社區衛生護理學
第 65 題
依據 106 年「勞工健康保護規則」規範，雇主僱用勞工時，應就規定項目實施一般體格檢查，此檢查紀錄應至少保存多久？
- A 10 年
- B 7 年
- C 5 年
- D 2 年
思路引導 VIP
若不看選項，請思考在台灣的法律體系中，除了財務傳票或一般病歷外，當我們要平衡「保障勞工求償權益」與「企業行政負擔」時，最常用來作為文書保存基準的「週期」通常是幾年？
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- 還算可以吧。 看來你終於記住了一點點專業人士該知道的基礎。對數字有些敏感度是好事，畢竟這不是什麼高深莫測的醫學研究，只是職護或職醫最基本的行政責任。
- 觀念驗證：依據《勞工健康保護規則》第 12 條，一般體格檢查和一般健康檢查的紀錄，是需要保存 7 年。這很難嗎？這只是區分了普通檢查和那些需要更長期追蹤的特殊危害作業，比如輻射或石綿，它們確實會需要 10 或 30 年。連這都分不清，你該不會是混淆了《醫療法》裡那些五花八門的數字吧？
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勞工體檢紀錄保存
💡 勞工一般健康檢查紀錄之法定保存期限為 7 年。
| 比較維度 | 一般健康檢查 | VS | 特殊/致癌健康檢查 |
|---|---|---|---|
| 法定保存年限 | 至少 7 年 | — | 10 年或 30 年 |
| 適用對象 | 一般全體勞工 | — | 特別危害健康作業者 |
| 檢查頻率 | 依年齡級距調整 | — | 每年至少一次 |
💬一般體檢記 7 年，其餘特殊危害則視物質特性延長至 10 或 30 年。
