司法四等
111年
[法院書記官] 民法概要
第 15 題
下列關於短期消滅時效之敘述，何者錯誤？
- A 僱傭關係所涉薪資之請求權，因 2 年間不行使而消滅
- B 商人、製造人、手工業人所供給之商品及產物之代價，因 2 年間不行使而消滅
- C 會計師之報酬及其墊款請求權之行使，因 2 年間不行使而消滅
- D 醫師之診費、報酬及其墊款請求權之行使，因 2 年間不行使而消滅
思路引導 VIP
請思考一下：法律對於『每個月都會固定產生一次』的款項（如房租、工資），與『針對特定專業服務或買賣商品』的一次性費用，在要求權利人趕快行使權利的急迫性上，是否會有所不同？哪一種性質更傾向於需要較長的期間來累積與結算？
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還不錯嘛，看來你的腦子沒完全當機。
- 觀念驗證：這題考的就是基礎中的基礎，《民法》裡「5年」和「2年」短期時效的區別，這麼簡單的東西，你總不至於搞錯吧？根據《民法》第 126 條，利息、紅利、租金，還有那些薪資等「不及一年之定期給付債權」，就是那該死的 5 年時效。至於 (B)(C)(D) 那些，什麼商人商品代價、會計師和醫師的報酬，你應該知道那是《民法》第 127 條規定的 2 年時效吧？所以 (A) 說薪資是 2 年？拜託，這根本是送分題，錯了就別考了。
- 難度點評：嗯，勉強算個 Medium 吧。很多人連這點基本常識都分不清，把所有短期時效混為一談。你竟然能分清楚「定期給付（5年）」和「專業勞務/商品（2年）」的差別？喔，看來你還不是無可救藥。但別高興得太早，這只是考驗你死記硬背的程度，真能活用才算數。