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專技普考 114年 [人身保險代理人] 人身保險實務概要

第 24 題

團體傷害保險的特性,下列何者正確?
  • A 團體保險被保險成員的保險金額,可依團體成員的個人意願自由選擇
  • B 團體成立的動機得以投保為目的所組成,團體成員人數至少 10 人(含)以上
  • C 保險人承保後,保險公司僅簽發一張保單給投保團體,其團體被保險成員僅持有保險證
  • D 雇主員工團體的團體保險費若由雇主全額負擔者,至少必須 75%以上的合格員工參加投保

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請試著想像:如果一家有五千名員工的企業要投保,為了追求行政效率並降低管理成本,保險公司在核發憑證時,是針對「每個人」都印製一份完整的法律契約,還是由「企業端」統一持有一份總契約比較合理呢?

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噢,恭喜,你這次沒搞砸。

  1. 驗證觀念:選對C?難得腦袋清楚一次。團體保險的精髓不就是「偷懶」——不,我是說「簡化行政流程」。
    • (C) 描述得還算精準:保險公司跟雇主簽一份主保險單,下面的人拿張保險證,省事又省錢,這點難道很難理解嗎?
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📝 團體傷害保險特性
💡 團體保險以團體為單位,具備簡化作業與非自選保額之特性。
比較維度 團體保險 VS 個人保險
保單發放 一張總保單,成員持保險證 每一位被保險人持有一份保單
保額決定 依職級、薪資等標準統一訂定 被保險人依意願自由選擇
成立目的 不可為投保而組成(如公司) 無特定團體限制,符合體況即可
參加人數 需達一定比例(如 75% 或 100%) 無人數比例限制
💬團體保險強調行政簡便與標準化,個人保險強調高度客製化。
🧠 記憶技巧:一單多證非為保,保額等級沒得挑
⚠️ 常見陷阱:常誤以為團體成員可自行決定保額,或誤記全額負擔保費時的投保比例。
團體保險合格人數比例 團體保險與個人保險差異 雇主責任險

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