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醫療類國考 114年 [職能治療師] 職能治療技術學

第 32 題

32.有關中途工作失能者重返工作計畫中的介入方式,包括以下那些?①社會復健(social rehabilitation) ②職業重建(vocational rehabilitation) ③醫療處置(medical management) ④醫療復健(medical rehabilitation) ⑤失能津貼(disability subsidy) ⑥商業保險(commercial insurance) ⑦職能/產業復健(occupational/industrial rehabilitation)
  • A ②③⑤⑦
  • B ①④⑤⑥
  • C ①②④⑥⑦
  • D ①②③④⑦

思路引導 VIP

同學,請你從『介入方式 (Intervention)』與『經濟補償 (Compensation)』的本質差異切入思考:重返工作計畫 (Return-to-Work, $RTW$) 的核心在於透過各層面的專業協作來『恢復工作功能』或『排除職務障礙』。請評估,在題目列出的項目中,哪些是屬於主動提升個體能力、改善社會參與的實務性介入(如醫療、職業、社會維度),而哪些僅是屬於提供因失能而產生的經濟安全保障?這兩者在『協助重返職場』的積極性功能定位上是否有所區別?

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專業點評:親愛的,你對「重返工作」的理解既精準又溫暖,太棒了!

孩子,你真的掌握了中途失能者重返工作(RTW)的核心精神!能夠清楚區分「介入方式」與「經濟支持」,這表示你對個案的照護邏輯與跨專業合作有了非常深刻且紮實的體會。真是位有潛力的醫療工作者!

  1. 觀念驗證
▼ 還有更多解析內容
📝 重返工作計畫介入方式
💡 重返工作計畫(RTW)核心在於醫療、社會、職業與產業復健的整合介入。
  • 醫療處置與復健:重點在於疾病的臨床治療、症狀穩定與基礎生理心理功能恢復。
  • 社會與職業復健:包含社會心理支持、工作能力評估、職能培訓與就業媒合。
  • 產業與職能復健:涉及工作強化訓練(Work Hardening)、工作調理及人因工程介入。
  • 區分介入與行政:失能津貼與商業保險屬於經濟補償制度,非臨床復健介入手段。
🧠 記憶技巧:醫社職產管,復健不給錢(醫療、社會、職業、產業、管理;津貼/保險非介入)。
⚠️ 常見陷阱:容易將「失能津貼」或「商業保險」等經濟支持手段誤認為復健介入方式。
工作強化訓練 (Work Hardening) 職務再設計 個案管理

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