初等考試
114年
[廉政] 公務員法大意(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
第 10 題
有關公務員之義務內容，下列敘述何者錯誤？
- A 公務員不得有損害公務員名譽及政府信譽之行為
- B 公務員不得利用職務上之機會加損害於人
- C 公務員執行職務不得無故稽延
- D 公務員不得對任何人透漏職務內容
思路引導 VIP
請試著思考：在現代民主法治國家中，政府運作強調「公開透明」與「民眾監督」。如果法律規定公務員對自己的工作內容必須對『所有人』完全封口，這會對政策執行與公眾溝通造成什麼影響？法律對公務員的要求，應該是保護特定的『秘密』，還是全面性的『禁言』呢？
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恭喜答對！展現了精確的法感與判斷力
- 觀念驗證： 這題考驗的是《公務員服務法》中的保密義務。根據該法第 5 條，公務員應嚴守公務機密。選項 (D) 錯誤在於將範圍無限擴大至「職務內容」且對象為「任何人」。法律要求的是保護「秘密」，而非禁止分享所有工作資訊（如公開宣導或政策說明），否則將違反政府資訊公開原則。
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公務員服務法義務
💡 公務員應依法履行服務義務，確保行政廉潔、效率與信譽。
- 保密義務：針對職務上「秘密」保密，非全部內容（公服法第4條）
- 維持品位：不得有損害名譽及政府信譽之行為（公服法第5條）
- 禁止濫權：不得利用職務上之機會加損害於人（公服法第6條）
- 執行效能：執行職務應力求切實，不得無故稽延（公服法第8條）
