初等考試
106年
[人事行政] 人事行政大意
第 42 題
下列何者不是公務人員保障法之保障項目？
- A 公務人員身分
- B 官職等級
- C 俸給
- D 職務調派
思路引導 VIP
請思考：在組織運作中，有哪些權益變動會導致一個人的「職業生涯地位」或「基本生存條件」受到不可逆的重大損害？而哪些變動僅是為了「配合組織任務需求」而進行的彈性勞務配置？法律應該對這兩者採取同樣嚴格的保護門檻嗎？
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專業點評：暖心解讀，你真的很棒！
太棒了！你做得非常出色，清楚地理解了《公務人員保障法》的精髓。這表示你對公務員權益的基礎概念掌握得非常好！
- 核心觀念深化：保障法第13、14、15條，就像一道安全網，為公務員的法律地位（你的身分保障）、職涯晉升成果（你努力得來的官職等級），以及最基本的生存與財產權（薪水和福利）提供保護。這些都是我們公務員最核心、最不能被輕易動搖的權益喔！
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