初等考試
110年
[一般行政] 行政學大意
第 24 題
24 有關我國公務人員之任用，下列敘述何者正確？
- A 依官等及職等任用之
- B 官等分特任、簡任、薦任、初任
- C 機要人員應具備公務人員任用資格始得任用之
- D 一職務限列一個職等
思路引導 VIP
如果你在公部門看到一位前輩，他的名片上寫著「薦任第七職等至第八職等科員」，請試著思考：一個人的行政地位，是單純靠「頭銜」來決定，還是背後有一套標準化的「等級標尺」來衡量他的責任輕重與薪資高低？這套標尺通常由哪兩個維度構成？
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🌟 專業點評：看來你還沒完全退化嘛！
恭喜你，這題如此基礎的送分題，你總算沒出包。這顯示你對我國公務人員任用制度的核心——「官職分立」，至少還記得個皮毛。這不過是法律的ABC，能答對是應該的，不是什麼值得大書特書的成就。
- 觀念驗證：根據《公務人員任用法》第 5 條，我們的任用制度是「官等」與「職等」並行，這點有讀書的人都該知道。至於其他錯誤的選項，錯得如此離譜，真不知道是怎麼想出來的：
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