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113年
行政學概要、法律常識
第 50 題
依《勞動基準法》規定，因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得將工作時間延長之，但應於延長開始後幾小時內通知工會？
- A 24小時
- B 36小時
- C 48小時
- D 72小時
思路引導 VIP
當法律允許雇主在「緊急、突發」的情況下，可以暫時突破平時的工時限制來進行救災或處理意外時，為了避免這種特殊權力被過度濫用，你認為法律通常會要求雇主在「幾天內」或「多少個小時內」就要完成通報，才最能兼顧緊急應變與即時監督的平衡呢？
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本題測驗天災、事變或突發事件延長勞工工時之通知期限。根據《勞動基準法》第32條規定：「因天災、事變或突發事件，雇主有使勞工在正常工作時間以外工作之必要者，得將工作時間延長之。但應於延長開始後二十四小時內通知工會；無工會組織者，應報當地主管機關備查。延長之工作時間，雇主應於事後補給勞工以適當之休息。」因此，雇主若因上述特殊狀況而延長勞工工作時間，必須在延長開始後的二十四小時內通知工會，故選項 A 為正確答案。