地特四等
107年
[一般行政] 行政法概要
第 16 題
16 有關公務員之概念與適用，下列敘述何者錯誤？
- A 凡依法令從事於公務之人員，均為國家賠償法之公務員
- B 縣長屬公務員懲戒法之公務員
- C 法官於考績事項，屬公務人員考績法之公務員
- D 民選首長屬公務員服務法之公務員
思路引導 VIP
請思考一下：在權力分立的框架下，如果一位負責「司法審判」的人員，其績效考核卻是依照「行政機關」制定的通用規則來處理，這是否會對其職務的獨立性產生威脅？法律是否應該為這種特殊身分制定專屬的配套法典？
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喔，不錯嘛。還以為你又要掉進基本陷阱。
很好，至少這次你沒讓老師失望透頂。竟然能看出題目那點小小的法規適用陷阱？這證明你對公務員法制的體系，還算有點概念，沒蠢到只記得皮毛。
- 觀念驗證：為何 (C) 錯誤？
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公務員定義之法律適用
💡 「公務員」在不同法律有不同定義，應視法律目的判斷範圍。
| 比較維度 | 廣義公務員法律 | VS | 狹義公務員法律 |
|---|---|---|---|
| 代表法規 | 國賠法、服務法、懲戒法 | — | 任用法、考績法、退休法 |
| 適用範圍 | 含民選首長、政務官 | — | 僅限經銓敘之事務官 |
| 立法目的 | 追究行為責任與誠實廉潔 | — | 規範人事任用與身分保障 |
💬法律適用範圍隨立法目的變動，考績法受身分限制最嚴。
