普考申論題
108年
[勞工行政] 勞工行政與勞工立法概要
第 二 題
二、依勞資爭議處理法之規定，工會進行罷工前，是否應行宣告？有無預告期之規定？（25 分）
📝 此題為申論題
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此題涉及集體勞動法中「爭議行為」的法律程序。核心在於區分「宣告」與「投票程序」，以及「預告期」在一般產業與「影響大眾生命財產安全之事業（如自來水、電力等）」之差異。你應先說明罷工的法定要件（經會員投票過半數），再針對「預告期」進行層次論述（我國現行法原則上無預告期，但有特殊事業的例外與職業工會的限制）。
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【考點分析】 本題重點在於勞資爭議處理法第54條規定，關於罷工之正當性要件（程序要件），特別是「罷工預告期」在台灣法律體系中的爭議與現行規範。 【理論/法規依據】
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