初等考試
107年
[廉政] 公務員法大意(包括任用、服務、考績、懲戒、行政中立、利益衝突迴避與財產申報)
第 1 題
依公務人員任用法，有關對擬任公務人員品德及忠誠之特殊查核，其權責機關、適用對象、規範內涵、辦理方式及救濟程序，應由下列何者另定辦法行之？
- A 法務部廉政署會同地方法院檢察署
- B 國家安全局會同法務部調查局
- C 監察院會同行政院
- D 行政院會同考試院
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請思考一下：當法律規定一項制度涉及「全國公務人員的任用資格（人事權）」以及「實際行政事務的運作管理（行政權）」時，在憲法層次上，哪兩個最高的國家機關必須攜手合作，才能確保這項規範在各級政府都能一體適用且符合憲法分權的精神？
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本題測驗對於擬任公務人員品德及忠誠之特殊查核辦法的制定權責機關。根據公務人員任用法第4條規定：「各機關任用公務人員，應注意其品德及對國家之忠誠，其學識、才能、經驗及體格，應與擬任職務之種類職責相當。如係主管職務，並應注意其領導能力。前項人員之品德及忠誠，各機關應於任用前辦理查核。必要時，得洽請有關機關協助辦理。其涉及國家安全或重大利益者，得辦理特殊查核；有關特殊查核之權責機關、適用對象、規範內涵、辦理方式及救濟程序，由行政院會同考試院另定辦法行之。各機關辦理前項各種查核時，應將查核結果通知當事人，於當事人有不利情形時，應許其陳述意見及申辯。」由上述法條內容可知，當查核涉及國家安全或重大利益而辦理特殊查核時，其相關之權責機關、適用對象、規範內涵、辦理方式及救濟程序等細節，明文規定是由「行政院會同考試院」另定辦法行之，因此正確答案為D。