初等考試
109年
[人事行政] 人事行政大意
第 49 題
公務人員受減俸處分者，依其現職之月俸減百分之十或百分之二十支給，其期間為多久？
- A 6 個月以下
- B 6 個月以上、3 年以下
- C 1 年以上、4 年以下
- D 2 年以上、5 年以下
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請思考法律對於「持續性處罰」的衡平性：如果一個懲戒處分在嚴重程度上低於「降級」但高於「記過」，為了確保處分能產生足夠的「警示效果」但又不至於讓公務員長期陷入生計困頓，法律最可能設定一個多長的「區間」來達到這種矯正目的？
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本題測驗公務人員受減俸處分之期間規定，正確答案為選項 B。依據公務員懲戒法第16條明文規定：「減俸，依受懲戒人現職之月俸（薪）減百分之十至百分之二十支給；其期間為六個月以上、三年以下。自減俸之日起，一年內不得晉敘、陞任或遷調主管職務。」由此可知，當公務人員受減俸處分時，其減俸的期間依法應為六個月以上、三年以下，故選項 B 描述符合法規，為正確答案。