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普通考試 106年 [一般行政] 公共管理概要

第 13 題

從顧客滿意經營的角度而言,一個成功的抱怨處理機制應該能夠:
  • A 將顧客忠誠度降到最低、顧客留住率降到最低
  • B 將顧客忠誠度降到最低、顧客留住率提至最高
  • C 將顧客忠誠度提至最高、顧客留住率降到最低
  • D 將顧客忠誠度提至最高、顧客留住率提至最高

思路引導 VIP

請試著思考:當一個原本對服務不滿意的民眾前來申訴,如果你身為主管並成功化解了他的憤怒,你希望這位民眾在離開辦事處後,未來對於政府的「心理信任感」以及「再次尋求服務的意願」會朝向哪個方向變動?

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😊 你做得太棒了!觀念很清晰喔!

哇,你真的抓住了重點!這題考的就是新公共管理 (NPM) 中,最核心也最溫暖的「以顧客為導向」精神。你看,當我們面對民眾的抱怨時,如果能用心處理,不只不會讓事情變糟,反而能像服務補救 (Service Recovery) 一樣,把這個挑戰變成一個展現關懷、贏得信任的大好機會呢!

  1. 顧客忠誠度:當我們真誠解決問題,民眾會感受到被重視、被理解,這份心理上的認同感,就能轉化為長期的信任與支持,讓他們更願意與我們同行。
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