110年中油僱員招考會計學概要、企管概論考古題

#1 下列敘述何者正確？ ›

#2 在零用金保管員之抽屜中發現的郵票應列為？ ›

#3 下列何者應列入公司年底存貨項目下？ ›

#4 依商業會計法規定商業支出超過一定金額以上者，應使用匯票、本票、支票、劃撥或其他經主管機關核定之支付工具或方法，並載明受款人，試問現行主管機關規定之一定金額為若干… ›

#5 公司所編的銀行調節表中，下列哪一項會計人員須作調整分錄入帳？ ›

#6 下列哪一個帳戶於期末時須將其餘額結轉至下期？ ›

#7 關於下列敘述，何者正確？ ›

#9 公司股利分配時，除了可以獲得固定股利的分配外，可再與普通股分享剩餘股利分配的特別股，稱為？ ›

#10 下列何者不屬於速動資產？ ›

#11 在複式傳票制度採四分法下，若公司銷售商品\$320,000，其中 70\%收到 2 個月期支票乙張，其餘暫欠，此應編製何種傳票？ ›

#12 某公司賒銷商品一批，定價\$10,000，商業折扣 20\%，雙方約定 30 天內要付清貨款，若買方於 20 天內還清所有款項須付現\$7,920，則其付款條件… ›

#13 凱文公司收到一張 6 個月期，年利率 8\%，面額\$100,000 之票據，持有 5 個月後向銀行辦理貼現，貼現率 12\%，則此票據之貼現息為？ ›

#14 永續盤存制下，業主提取商品自用（以成本計價），將引起會計要素如何變化？ ›

#15 下列何者非屬於或有負債？ ›

#16 螞蟻公司宣告發放每股現金股利\$1，若公司已發行股數共 400,000 股，而流通在外股數為250,000 股，則宣告日分錄應借記？ ›

#17 公司核定股數有 1,000,000 股，未發行股數 200,000 股，流通在外股數 500,000 股，則庫藏股股數為？ ›

#18 某上市公司於年初設立，隨後公開對外招募資金，公司決議以每股\$18 發行每股面額\$10 之股票 400,000 股。3 月收到認股書，共認購 100,000… ›

#19 若期末應付公司債帳面金額\$450,000、「應付公司債折價」餘額為\$20,000，則公司債面額為？ ›

#20 荷花公司於年中購入房地產，總價\$6,000,000，但因房屋已不堪使用，乃予以拆除重建，其中支付拆除費\$400,000，拆除殘料售得\$50,000，另支付… ›

#21 期末餘額式試算表發現借方餘額合計數大於貸方餘額合計數\$800，則可能的錯誤為？ ›

#22 琪琪公司 110 年底股本\$300,000，每股面額\$100，法定盈餘公積\$40,000，償債基金\$150,000，擴充廠房準備\$65,000，累積盈… ›

#23 漫威公司 01 年資產增加\$100,000、負債增加\$40,000，已知本年曾現金增資發行股票\$12,000、發放現金股利\$8,000，除此之外無其他影… ›

#24 蝸牛公司研發一新無形資產，其研發支出共\$600,000，其中 35\%屬於研究階段，25\%屬於發展階段且符合資本化條件，其餘部分無法區分是研究階段或發展階段… ›

#26 下列何種力量不在波特(1979)的競爭定位分析架構內？ ›

#27 若眾多新企業進入相同的市場，會發生下列何種後果？ ›

#28 PEST 是企業環境的分析架構，下列何者不在 PEST 架構內？ ›

#31 在行銷交易過程中，能滿足消費者需要的任何東西，謂之？ ›

#32 「改變組織的工作程序與方法」是屬於下列哪類型的組織變革？ ›

#33 面對全球競爭的環境，一個具有持續學習、調適與應變的組織，稱為下列何者？ ›

#34 在平衡計分卡(Balanced Scorecard, BSC)績效管理系統中，人力資源績效指標通常歸屬於哪一個面向？ ›

#35 工作分析是企業人力資源規劃的主要活動之一。當企業進行工作分析後會產生二項結果，下列何者是這二項結果？ ›

#36 下列何者不是施工進度的控制方法？ ›

#37 新產品開發進度規劃，使用何種管制圖較理想？ ›

#38 中階層管理者，從事管理控制的工作，所需的資訊是？ ›

#39 高階層管理者，從事策略、規劃的工作，所需的資訊是？ ›

#40 消費者購買產品或服務後，對於所得到利益與之前期望是否符合之判斷屬於何種決策過程？ ›

#41 以產品成本為考量的訂價法，完全不考慮市場競爭的情況，是下列何者訂價法？ ›

#42 航空公司依不同之座艙，訂定不同訂價，這種訂價方式是屬於？ ›

#43 組織激發創新的誘因可分屬於組織結構、組織文化和人力資源三種構面。下列哪一個誘因不屬於人力資源構面？ ›

#44 下列何者不是情緒智商所強調的構面？ ›

#45 為了提高企業管理品質，許多企業設有 SOP，所謂 SOP 是指？ ›

#48 管理者對屬下進行績效考核時，下列何種措施是避免受月暈效果影響的正確作法？ ›

#49 以下哪一種權力不是來自職權？ ›

#50 下列何者較不適合作為績效評估的原則？ ›

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