普通考試
107年
行政學概要
107年普通考試 — 行政學概要
共 50 題 · 含 AI 詳解
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#1
立法院在 2017 年通過「前瞻基礎建設特別條例」,此一「重大建設」之預算編列,係採用下列何者?
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#2
有關我國公務人員制度的敘述,下列何者正確?
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#3
某甲任行政院某三級機關首長,因涉違法執行職務而被交付懲戒並先行停止職務。在某甲停職期間,下列敘述何者正確?
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#4
依據「行政院所屬及地方機關學校員工協助方案」的規定,下列敘述何者最符合協助方案設定的目標?
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#5
進行政策評估時,評估者重視利害關係人的主張、關切與議題之分析,此種觀點最接近下列何種評估類型?
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#6
行政院院長親自召開「少子女化對策」記者會,爭取民眾對此一政策的支持,此作法最符合下列何種政策概念?
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#7
下列何者不屬於團體決策的技術?
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#8
從中央與地方政府權力劃分而言,可以將府際關係分為三種類型,下列何者非屬之?
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#9
有關「行政文化」的意涵,下列何者正確?
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#10
菁英決策理論認為政府的決策資訊主要來自何者?
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#11
公共政策運作過程的首要之務為何?
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#12
有關公務人員俸給之規定,下列敘述何者正確?
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#13
當代行政組織理論最強調下列何種組織型態?
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#14
以官方文字書寫的程序、法規及政策來控制組織結構、人員行為及各種活動,這屬於何種組織結構的特徵?
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#15
對考試正額錄取人員而言,我國公務人員考試具備下列何種考選性質?
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#16
下列代表「組織名稱」及「組織型態」之組合,何者完全正確?
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#17
當企業促使政府做出不利其競爭對手的規定,以便令其獲取利益,這種現象稱之為:
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#18
下列何者被用來形容政府職能擴張的潮流下,行政部門具有舉足輕重的地位?
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#19
有關學習型組織的原則,下列敘述何者錯誤?
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#20
下列何者屬於韋伯(M. Weber)官僚制度的正功能?
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#21
下列何種措施最能展現公共行政受到高度公共監督的特質?
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#22
「依法行政」是公務人員應該服膺的原則,但若將服從法規視為首要目的,反而犧牲原本的目標,則可能產生下列何種現象?
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#23
社會學者帕森思(Talcott Parsons)提出社會系統理論中,有系統、管理及技術三個階層的子系統,此一概念最接近下列何種管理理論的內涵?
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#24
因 2018 年初出現麻疹疫情,衛生福利部疾病管制署啟動麻疹疫情追蹤與防治機制。下列何者最符合前述措施的本質?
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#25
某甲因所屬組織久未調薪而忿忿不平,直到該組織決定所有員工調薪 5%,始消除心中不滿。對某甲而言,「調薪」最符合激勵理論中的何種因子?
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#26
有關「公共行政」意義的敘述,下列何者正確?
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#27
下列那一項公共行政研究途徑,強調「效率、效能、理性、穩定」等價值?
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#28
經濟部工業局推動構建 4G 智慧寬頻應用城市,運用補助計畫鼓勵國內業者結合地方政府共同投入,以推動 4G 行動寬頻應用服務。下列概念何者最不符合前述方案的運作範…
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#29
民主國家國會對公共行政的影響,下列敘述何者錯誤?
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#30
由部屬發動而向長官溝通的類型稱為:
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#31
以探究領導者的「能力、成就、責任」為重點的領導研究途徑,下列敘述何者正確?
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#32
政府訂定「最低基本工資」的措施,最符合下列何種政府運作之途徑?
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#33
多元民主社會的政府運作,若有放任利益團體自由競爭的現象,可能會產生何種令人難以接受的結果?
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#34
公共組織所持有的「理念、箴言」等認知,屬於下列何種類型的組織文化?
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#35
下列各領域領導者和其主要權力基礎的組合,何者最為適當?
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#36
我國設置的「政府資料開放平台」,資料分類主要是根據民眾的服務需求作成,此最符合下列何種概念?
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#37
國際透明組織每年都會公布一項國際評比排名,旨在促進各國廉潔透明,稱之為:
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#38
有關公務人員的行為規範,下列行為何者符合法律的規範?
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#39
行政院現行規定二級機關應指派至少 1 人擔任開放政府聯絡人,以落實開放政府理念。下列何者最不符合開放政府聯絡人機制的內涵?
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#40
依據相關規定,下列何者不屬於政風機構的職權?
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#41
政府每年對颱風、天災等所造成的災情,均提供受災民眾補助或救助,此最符合下列何種文官核心價值?
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#42
某颱風來襲,造成水患,經調查後確認係某甲公務員未關閉水門所致,事後對某甲追究責任可能依據的法令,不包括下列何者?
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#43
「產出與投入的比率關係」意指下列何種概念?
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#44
政府預算編列以去年的預算進行微調的方式,為下列何種預算編列模式?
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#45
公務人員考績的種類不包括何者?
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#46
全面品質管理是組織文化的管理途徑,其有五大特性,下列那項屬之?
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#47
根據新公共服務(New Public Service, NPS)觀點,公共行政主要的回應對象為何?
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#48
有關我國現行各中央行政機關的名稱,下列何者錯誤?
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#49
現行我國行政機關組織的相關規範,下列敘述何者錯誤?
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#50
某甲調任至某一機關任職,發現新任職機關士氣高昂,成員彼此關心業務進度,也願意向長官提出建言,下列何種概念最能描述某甲對新任與過去機關感受的差異?
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